70 frågor för att fånga upp tidiga signaler på ohälsa
Att stödja dina anställdas mentala hälsa är nu viktigare än någonsin.
Det har skett en enorm förändring i arbetsmiljöer och processer som kan göra att vissa anställda känner sig oroliga och osäkra.
Kanske måste dina anställda nu bära en mask på jobbet, eller så kommer de inte längre till kontoret för eftersom ni kommer ha ett mer flexibelt sätt att arbeta. Kanske är dina anställda oroliga för att vara nära kunder medan viruset fortfarande är utbrett eller så kan de vara osäkra på säkerheten i deras jobb och därför kan det uppstå problem med pengar eller så är de oroliga över vad som ska hända med tanke på kriget som just nu sker i vår närhet.
Oavsett orsak är det viktigt att du fångar upp dina medarbetares psykiska hälsa för att se till att de känner sig stöttade och förstådda.
Klicka på knappen nedan för att ladda ner 70 frågor för att fånga upp tidiga signaler på ohälsa hos medarbetare.
Annah Thunberg är ICF-certifierad ledarskapscoach och arbetar dagligen med chefer i hela Sverige.